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科创板二轮打新热潮再起,若有违法行为一定依

2019-12-17 21:19

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金证券记者 张贺

中国网财经8月2日讯 近日有媒体报道,大族激光(002008)在欧洲研发项目疑似酒店而非真研发,可能存在大股东对上市公司的资金占用。对此,证监会新闻发言人表示,深交所、深圳证监局已经对大族激光采取了问询、批评、核查等措施,后续如果发现违法行为将依法查处。

原标题:科创板二轮打新热潮再起:违规私募“堵漏”换马甲再战

时隔三个多月,上银基金终于发布了总经理离任公告,“集体跳槽”事件尘埃落定。

发言人强调,上市公司及大股东、实际控制人等相关方一定要严守“四条底线”,包括不得从事内幕交易、不许操纵市场、不得披露虚假信息、不得损害上市公司利益。

巨大的造富效应之下,科创板的二轮打新再掀高潮。

上银换帅只是今年基金公司高管频繁变更的一个小插曲。《金证券》记者注意到,今年前7个月有多达36家基金公司出现董事长、总经理变更,占公募基金比重逾26%,创出历史新高,“个人原因”、“股东方安排”成为公告中最常出现的理由。

“我们公司参与了首批和第二批的科创板打新。首批25家的科创板上市交易有很强的赚钱效应,私募普遍对第二批科创板打新热情明显提高。” 一位私募公司负责人表示。

银行系公募高管变更频繁

21世纪经济报道记者获悉,即便是在首批科创板打新中因违规超配而受限的部分私募,也在抓紧通过换马甲的曲线方式加快回归打新队伍。

7月22日,上银基金发布高级管理人员变更的公告,宣布李永飞因“个人原因”离任总经理,刘小鹏出任公司总经理,任职日期为2019年7月18日。

打新热潮再起

此前的4月初,李永飞带领多位上银基金高层欲自立门户、向证监会申请设立新基金公司“景泽基金”的消息,引发业内热议。

“我们很重视第二批打新,除了原有配置的产品照旧推进之外,也加速推出新的产品去打新。” 7月30日,华南一位私募公司负责人表示。

“事情过去三个多月正式公告离职,说明新基金筹备差不多了。”上海某公募人士对《金证券》记者说。但截至记者发稿,“景泽基金”的审批进度仍停留在4月12日的“补正通知”阶段。

从首批25只科创板股票上市后,截止到目前有3只新股完成询价。7月30日,微芯生物的公告显示,多达2991个产品参与网下报价。这一数据比前25家里最多的2362家增加了26.63%。另外两个企业——晶晨股份、柏楚电子的参与网下报价产品分别为2546个、2526个,也较首批25家科创板公司多。

上银基金上一次高管变动发生在3月30日,控股股东上海银行的副行长汪明成公司新任董事长。而在此前长达近半年时间,公司董事长一直空缺。

私募对科创板打新的热情高涨,源于首批上市科创板股票的造富效应。

天天基金网信息显示,上银基金成立于2013年8月,注册资本3亿元,上海银行、中国机械工业集团分别出资90%、10%。作为银行系基金,上银基金的规模不大,目前仅15只基金、5位基金经理。

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